Offre d'emploi

Description du poste :

Nous avons un poste Temps complet de Soir à combler

Vous êtes passionné(e) par la cardiologie et souhaitez évoluer dans un environnement spécialisé en soins critiques cardiaques ? Rejoignez notre équipe en tant qu'Assistant(e) infirmier(ère) Chef à l'unité coronarienne !

En tant qu’AIC, vous jouerez un rôle clé dans la gestion et la coordination des soins auprès d’une équipe d’infirmiers(ères) et d’autres professionnels de la santé. Vous serez responsable de soutenir le chef d’unité dans l’organisation des activités cliniques, l’optimisation des ressources et l’amélioration continue des pratiques de soins.
Responsabilités principales

• Assurer la coordination des soins infirmiers et veiller à l’application des protocoles en vigueur.

• Superviser et encadrer le personnel infirmier et assurer un soutien clinique.

• Participer à l’évaluation des compétences et au développement professionnel des infirmiers(ères) de l’unité.

• Collaborer avec l’équipe médicale et multidisciplinaire pour assurer une prise en charge optimale des patients.

• Contribuer à l’amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins.

• Gérer les priorités et les ressources humaines en fonction des besoins du service.

• Participer à l’intégration des nouvelles pratiques et aux projets d’amélioration clinique.

• Assurer la liaison avec les autres services hospitaliers pour garantir la fluidité du parcours patient.

Exigences :

- Détenir un DEC en soins infirmiers
- Deux ans d'expérience au bloc opératoire
- Détenir un permis valide de l'O.I.I.Q et être inscrit au tableau des membres actifs pour l'année 2024-2025
- Détenir minimum trois (3) ans d'expérience en santé physique dont deux (2) ans en cardiologie et/ou en soins critiques

Remarques :

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.

Fort de son expertise en implantation de solutions cliniques numériques, le CIUSSS du Nord-de-l’Île-de-Montréal a été choisi comme l’un des centres vitrines pour le déploiement du Dossier de santé numérique (DSN).

Ce projet d’envergure, qui mobilise l’ensemble du personnel, sera lancé en novembre 2025.
Se joindre à nous, c'est prendre part à la modernisation du système de santé québécois.

Un projet numérique d’envergure, une équipe dynamique, ça t’intéresse??

Joins-toi à une équipe qui, grâce au DSN, se tourne vers une pratique de gestion simplifiée, accessible et rapide. Trouve ta carrière en santé juste ici?!

La santé planétaire est une composante essentielle de la santé populationnelle et fait donc partie de notre mission organisationnelle.

Le CIUSSS NIM travaille ainsi activement à réduire son impact environnemental afin de viser la carboneutralité d’ici 2040.

Faire partie de notre grande équipe s’est donc faire partie de la solution aux enjeux climatiques actuels.

Le CIUSSS du Nord-de-l'Île-de-Montréal applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes et les personnes handicapées à présenter leur candidature.

Les personnes handicapées peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement au processus de sélection pour l'emploi sollicité afin de faciliter l'étude de leur candidature. Le genre masculin est utilisé comme générique, dans le seul but de ne pas alourdir le texte.

Si vous postulez d'un appareil mobile (téléphone intelligent, tablette), vous recevrez un courriel d'accusé réception vous demandant d'aller mettre à jour votre dossier et déposer votre CV afin que votre candidature soit prise en considération