Offre d'emploi

Description du poste :

Nous avons des postes à temps complet à combler J/S, Soir et Nuit ou J/N pour la gériatrie active de l'hôpital Sacré-Coeur de Montréal

Tu as envie de faire une différence dans la vie des personnes âgées tout en évoluant dans un environnement stimulant et humain ?
Tu désires apporter une prise en charge de qualité à tes patients et développer ton autonomie et ta bienveillance ?
Ce poste est pour toi !

Rejoins notre équipe de courte durée gériatrique à l’Hôpital Sacré-Cœur de Montréal !
Nous recherchons des infirmiers(ères) passionnés(es) par les soins aux aînés pour intégrer une équipe expérimentée et dynamique.

Composée de 28 lits, l'unité est conçue pour les hospitalisations de courte durée, où les patients âgés reçoivent des soins intensifs pour des conditions médicales aiguës. L'objectif est de stabiliser leur état de santé et de planifier leur retour à domicile ou leur transfert vers une autre structure de soins

Vous aurez l'occasion de créer des liens forts avec vos patients et de contribuer à leur bien-être et à leur qualité de vie.

Nous avons mis en place un programme de mentorat où chaque nouvelle infirmière est jumelée avec une infirmière expérimentée. Ce mentorat offre un soutien personnalisé et aide à intégrer rapidement les nouvelles recrues dans l'équipe. Nos infirmières chevronnées sont passionnées par le partage de leurs connaissances et sont toujours prêtes à encadrer les nouvelles recrues. Vous aurez l'opportunité d'apprendre des meilleures dans le domaine.

Nous offrons aussi des formations continues sur les dernières pratiques en soins gériatriques, ainsi que des ateliers de développement des compétences.

Notre environnement de travail favorise la collaboration entre les différentes disciplines. Nous organisons régulièrement des réunions d'équipe multidisciplinaires pour discuter des plans de soins et partager des idées, ce qui renforce l'esprit d'équipe.

Notre département est reconnu pour son ambiance de travail chaleureuse et collaborative. Nous organisons régulièrement des réunions d'équipe pour renforcer la cohésion et assurer une communication ouverte.

Ce que nous offrons :
Quarts de travail : Soir, nuit, ou rotation jour-soir/jour-nuit.
Postes : Temps partiel ou temps complet
Une équipe de professionnels experts : Collaboration avec une équipe médicale et des professionnels qui valorisent l’expertise infirmière. Super travail interdisciplinaire.
Un environnement chaleureux et énergique : L’équipe est engagée à offrir des soins de qualité dans une atmosphère de respect et de bienveillance.
Type de soins : Prise en charge de syndromes gériatriques (chutes, délirium, troubles cognitifs) avec une approche globale et intégrée pour aider les aînés à retrouver leur santé et autonomie.
Si vous êtes motivée à offrir des soins humains et contribuer à une expérience d’hospitalisation positive pour nos aînés, nous vous invitons à postuler !

Exigences :

Si tu détiens un DEC ou un baccalauréat en soins infirmiers et que tu es membre en règle de l'Ordre des Infirmières et Infirmiers du Québec, on souhaite te parler!
Certaines spécialités ou programmes exigent une expérience minimale de 6 mois.

Remarques :

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.

Fort de son expertise en implantation de solutions cliniques numériques, le CIUSSS du Nord-de-l’Île-de-Montréal a été choisi comme l’un des centres vitrines pour le déploiement du Dossier de santé numérique (DSN).

Ce projet d’envergure, qui mobilise l’ensemble du personnel, sera lancé en novembre 2025.
Se joindre à nous, c'est prendre part à la modernisation du système de santé québécois.

Un projet numérique d’envergure, une équipe dynamique, ça t’intéresse??

Joins-toi à une équipe qui, grâce au DSN, se tourne vers une pratique de gestion simplifiée, accessible et rapide. Trouve ta carrière en santé juste ici?!

La santé planétaire est une composante essentielle de la santé populationnelle et fait donc partie de notre mission organisationnelle.

Le CIUSSS NIM travaille ainsi activement à réduire son impact environnemental afin de viser la carboneutralité d’ici 2040.

Faire partie de notre grande équipe s’est donc faire partie de la solution aux enjeux climatiques actuels.

Le CIUSSS du Nord-de-l'Île-de-Montréal applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes et les personnes handicapées à présenter leur candidature.

Les personnes handicapées peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement au processus de sélection pour l'emploi sollicité afin de faciliter l'étude de leur candidature. Le genre masculin est utilisé comme générique, dans le seul but de ne pas alourdir le texte.

Si vous postulez d'un appareil mobile (téléphone intelligent, tablette), vous recevrez un courriel d'accusé réception vous demandant d'aller mettre à jour votre dossier et déposer votre CV afin que votre candidature soit prise en considération